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一、企业精神:
“用脑做事,以心待人”是我司在长期生产经营中倡导提炼成的,是我司的灵魂和潜在的生产力,是打造我司核心竞争力的战略举措。
公司将继续把文化战略作为重要的发展战略之一,不断丰富并完善,使之具有石油特色的企业文化,为我司发展提供不竭动力。
二、企业理念:
“诚信、创新、业绩、和谐、安全”集中体现了公司经营管理决策和行为的价值取向,是有机的统一整体。其中诚信是基石,创新是动力,业绩是目标,和谐是保障。
诚信:立诚守信,言真行实。
诚信是市场经济对企业的基本要求,公司视诚信为立身之本、发展之基、信誉之源。
公司奉行全方位的诚信理念。企业、管理者及职工都要讲求诚信。不仅公司内部要讲求诚信,在同社会、客户和合作者交往中也要讲求诚信。诚信集中体现在高标准的职业道德和商业道德上。
切实加强职工思想道德建设,坚持依法治企与以德治企相结合。教育职工忠诚于企业,保守商业秘密,严禁任何为谋取私利而损害企业利益的行为。积极倡导在企业内部以诚相待,团结协作,群策群力,共同奋斗。
创新:与时俱进,开拓创新。
创新是企业发展的不竭动力,也是公司永葆生机的源泉。创新的根本要求是体现时代性,把握规律性,富于创造性。按照“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措”的要求,努力提高公司全方位的创新能力。
业绩:业绩至上,创造卓越。
业绩是企业一切生产经营结果的最终体现,是评价企业发展最关键的指标,是衡量单位和职工贡献的重要尺度。每个职工的业绩是构成公司业绩的基础,公司把业绩作为体现社会价值、提升企业价值和实现职工个人价值的结合点。
和谐:团结协作,营造和谐。
和谐是公司正常运营和持续发展的重要保障。内部和谐创造发展的动力,外部和谐提供良好的生存、发展环境。
进一步完善管理体制,根据效益最大化原则和业务发展的需要合理设置内部组织结构,合理划分各个管理层级的权利和义务,做到责、权、利相统一,信息沟通顺畅,组织运行高效。
安全:以人为本,安全第一。
安全理念是既符合当前实际,又代表长远方向的文化理念。安全是公司创造优良业绩,实现全面、协调、可持续发展的前提。